Motivasi

1.     Bagaimana motivasi dapat tumbuh dan terbina dengan baik?

Motivasi dapat tumbuh dan terbina dengan baik dengan beberapa hal yaitu : 

1. Menciptakan suasana.  

            Menciptakan suasana disini maksudnya menciptakan sesuatu yang dapat membangun dan membangkitkan gairah setiap harinya. Dengan hal ini akan memacu semangat untuk melakukan hal yang lebih baik lagi dan melebihi dengan apa yang sudah dilakukan kemarin. 

2. Mengembangkan tujuan

        Setidaknya kita harus memiliki tujuan hidup yang besar, jika kita memiliki tujuan hidup yang terlalu sederhana akan membuat kita tidak memiliki kekuatan lebih. Padahal untuk meraih sesuatu memerlukan tantangan yang lebih besar. Hal ini akan mengasah lebih kemampuan yang selama ini harusnya telah ada dan berkembang di dalam diri. Tujuan hidup yang besar akan membangkitkan motivasi dan kekuatan tersendiri dalam hidup anda.

3.     Selalu mengingat kematian

Kita hidup di dunia yang fana atau hanya sementara. Tidak selamanya kita akan hidup di dunia ini. Dengan mengingat hal ini kita akan selalu membayangkan kehidupan yang telah dilalui selama ini. Mulai dari masa kanak - kanak, remaja, hingga tampil sebagai pribadi yang dewasa dan mandiri. Jika kita membayangkan kematian yang selalu dekat dengan keseharian, maka kita  akan termotivasi untuk berbuat lebih banyak lagi selama hidup.

4.     Menyeleksi pertemanan

Motivasi akan tumbuh dan berkembang dengan adanya faktor lingkungan atau pertemanan yang memotivasi diri kita. Jangan ragu untuk meninggalkan teman - teman yang tidak dapat mendorong kita untuk mencapai tujuan. Sebab, pertemanan seharusnya di dalamnya mampu membawa kita pada perubahan yang lebih baik. Ketahuilah bergaul dengan orang-orang yang optimis akan membuat kita berpikir optimis pula. Bersama mereka hidup akan terasa lebih menyenangkan dan penuh motivasi.

5.     Keluar dari zona nyaman

Kita butuh adanya reaksi untuk menanggapi bayangan kegagalan yang selama ini dihindari dengan tidak terus menerus berada dalam zona nyaman diri kita. Dengan memulai keluar dari zona nyaman tersebut, bayangan akan masa depan yang buruk harus kita lewati walaupun ada rasa takut dengan terus mencoba untuk mengatasinya. Saat berhasil mengatasi rasa takut, saat itu kita telah berhasil meningkatkan keyakinan bahwa diri kita mampu mencapai kehidupan yang lebih baik.

6.     Menyambut datangnya sebuah masalah

Untuk mencapai tujuan tidak selamanya melewati jalan yang mulus. Suatu saat kita akan menghadapi jalan terjal, menanjak dan penuh bebatuan. Jangan memutar arah untuk mengambil jalan pintas. Hadapi terus jalan tersebut dan pikirkan cara terbaik untuk bisa melewatinya. Jika kita memandang masalah sebagai sesuatu yang mengerikan, maka kita akan semakin sulit termotivasi. Sebaliknya bila kita selalu siap menghadapi setiap masalah, maka diri ini seakan memiliki energi dan semangat berlebih untuk mencapai tujuan tersebut.

7.     Melalui kehidupan dengan rasa senang

Jangan pernah merasa terbebani dengan tujuan hidup. Coba nikmati hidup dan jalan yang ditempuh. Jika sejak awal sudah merasa ‘tidak suka’ rasanya motivasi hidup tidak akan pernah kita miliki.

8.     Optimis dan pantang menyerah

Dua hal ini sangat berhubungan dengan munculnya motivasi terhadap tujuan hidup. Dengan berpikir optimis dan pantang menyerah, maka kita akan merasa bahwa bisa ataupun tidak bisa kita harus terus berlatih bila ingin mendapatkan hasil terbaik. Pada dasarnya tidak ada yang tidak dapat diraih jika kita terus berusaha keras. Semakin giat berlatih semakin mudah pula mengatasi setiap kesulitan.

 

2.     Jika saudara mengelola kelompok karyawan perusahaan X. Apa yang akan saudara lakukan agar mereka tetap termotivasi dalam bekerja?

Hal yang akan saya lakukan agar mereka tetap termotivasi yaitu :

1.     Memberikan pola pikir tentang bekerja

Saya akan memberikan pernyataan bahwa bekerja itu menyenangkan kepada mereka. Karena dengan bekerja kita akan melakukan investasi secara waktu, pengalaman, dan tenaga. Selain itu, dengan bekerja kita tidak akan merugi ketika bekerja dengan sepenuh hati, malah akan selalu mendapatkan manfaat dari berbagai sisi.

2.     Memberikan penghargaan atas tercapainya target

Dengan mulai memberikan penghargaan untuk mereka maka mereka akan selalu termotivasi untuk bekerja. Penghargaan diberikan ketika mendapatkan pencapaian - pencapaian tertentu saat telah melakukan projek. Hal ini akan membuat mereka semakin bersemangat dan termotivasi untuk menyelesaikan tanggung jawab pekerjaan yang barangkali melelahkan dan sulit.

3.     Memberikan waktu istirahat yang cukup.

Tubuh manusia membutuhkan istirahat yang cukup agar bisa digunakan secara maksimal. Terkadang, karena terlalu fokus bekerja akhirnya mengabaikan pentingnya istirahat. Padahal tubuh yang lelah dapat melunturkan motivasi kerja sehingga membuat mereka tidak bersemangat untuk menyelesaikan berbagai tanggung jawab.

4.     Meluakan waktu untuk lebih sering bersosialisasi

    Saya akan membuat adanya jadwal untuk piknik perusahaan ataupun tim kerja. Dengan hal ini kita akan lebih bisa bersosialisasi sambil mengistirahatkan tubuh dan pikiran dari banyaknya pekerjaan di perusahaan. Bercengkerama dengan teman kantor merupakan salah satu cara untuk menjaga motivasi kerja. Dengan begitu, mereka dapat membagi berbagai masalah atau keluh kesah sehingga merasa lega dan tidak terlalu terbebani lagi terhadap pekerjaannya.

 

Referensi

 

http://id.stie-stmy.ac.id/halkomentar-146-cara-menumbuhkan-motivasi-yang-kuat-dalam-71.html

https://www.talenta.co/blog/insight-talenta/tips-menumbuhkan-menjaga-motivasi-kerja-karyawan/